让童博印象最深刻的，是庄志浩居然能记得每一个员工的名字，甚至还给新员工分别取了昵称。譬如，管赵英雄叫大雄，严炳叫大饼。童博以为老板是根据入职先后给他们按辈份赐名，显然他们这一批是大字辈的。可轮到他这儿，却突然变成了童童。难道不应该是大童吗？
谢南霜在一旁听得频频皱眉，好几次欲言又止。庄志浩终于察觉了，问道：“南霜，你有什么话要说吗？”
当着这么多员工的面，谢南霜不便指摘老板，只能说道：“大家明天还要上班……我看差不多就结束了吧。”
庄志浩看了一下表，诧异道：“这才八点多，我还打算搞第二趴呢。”他扭头问大伙儿的意见：“有人要急着回去吗？”
大家都说不急。
“行！那我们现在出发去jj。”庄志浩宣布。
见众人一脸茫然，他补充道：“去那儿喝酒、跳舞。”
除了谢南霜，几乎所有人都不明觉厉地欢呼起来。
“喝酒还是不要去了吧，明天都要上班。”谢南霜提出反对。
有位见过些市面的员工开口道：“jj我知道，那地方可贵了。谢经理，就让我们去开开眼吧！”
谢南霜道：“那下次安排周末去。”
庄志浩附和道：“听谢经理的，jj就下次再去。可今天就这么回去，大家肯定会觉得扫兴。要不就换个地方，喝点啤酒、聊会儿天。”他恳切地望着谢南霜，那样子就像是一个玩性十足的小孩在求着家长，让他多打一会儿游戏。
“好吧。”谢南霜让步了。
童博在新公司的日子过得非常愉快。首先，大老板就是个享乐主义者，为人也很大方，时不时给员工派发福利——水果、点心、各种饮料没断过。有员工直言，只要公司不倒闭，就愿意在这儿干到老。对此，童博深表讚同。现在他每日工作的时候，都被两种情绪包裹着——一是由衷地希望公司能长盛不衰下去，而另一方面又隐隐地感到担忧。在他的人生经历中，所遇到的好老板几乎无一例外都倒闭收场。这仿佛成了一条让人难以接受，却又颠破不变的规律：好人总归运途多舛。
庄志浩总是神龙见尾不见首，所以公司主要还是谢南霜在管。在童博看来，谢经理虽然人很严肃，但嘴硬心软，加上天生一张娃娃脸，怎么看威慑力都有限。至于其他管理层，他接触最多的是研发主任姜峰。此人一心埋头于工作，跟小鼠打交道的时间比跟人还多。童博参与实验的事，公司裏只有三个人知道——庄志浩、谢南霜以及姜峰，其他同事只知道他是姜峰的助理。童博平时的工作不算忙碌，有了闲睱后他终于记起了已经停了好久的英语课，再度拿起了书本。