国民政府时期的县长任用，通常有考试和荐举两种途径。
想要通过考试当县长是很困难的事情，因为县长考试举行的次数非常少，而且考试竞争非常激烈。
比如1928年广西举行第一次县长考试，与试者数百仅录取一名。
所以，大多数县长是通过保荐选出来的。
国民政府规定，举荐县长是由民政厅长提名2到3人，然后按法律手续转请任命。
这就意味着民政厅长掌握着举荐县长的权力，大权在握难免滋生腐败。
比如1929年，传闻江苏民政厅长缪斌出卖县长和公安局长职位：一等县县长6000元；二等县县长5000元；三等县县长4000元。
当上县长不容易，要想把县长当得安稳更困难。
民国县长更迭非常频繁，以河南为例，仅1931年就更换县长226人次，也就是说县长的任期普遍不满1年。
在民国环境中，想要坐稳县长宝座，既要讨好省府官员，又得巴结当地士绅，还得伺候驻军。
既然县长如此难做，那就解职走人吧。
可即便想走人，仅仅交接一项就不会让县长好过。
新县长上任连总理遗像和党国旗都要自备带去，解职时财政收支也要全盘交代清楚。
这样一来，县长更替交接一次，全县田赋、积谷、城墙、衙署、文庙、公产等均须清查一次。
因此，繁琐的移交手续一般需要数月甚至几年时间，这期间所需各项费用要由县长个人承担。
民国时期县长更换频繁，在这种情况下，办移交就成了县长一笔巨大的额外开支，甚至远远超出县长所能承受的范围。
比如江西有一位县长在职不满两年，计其所得薪金不过4000元，而办移交的费用即高达2000元。可见在民国当个县长有多难！
只不过这些问题对于杨帆来讲根本不存在，杨帆现在需要做的只是找到正确打开方式，然后平稳快速的发育！
杨帆独自一人在办公室里谋划了1个多小时，耳边便突然响起了系统提示音：
“叮，恭喜宿主声望等级提升达到小有名气，系统等级提升，特此奖励1000财富点，并解锁送货上门功能！
宿主可以指定任何送货地址、送达时间和送达方式，系统将会按照指令直达送货上门！”
“什么？就一会功夫声望值蹭蹭往上涨，直接变成小有名气！哈哈，看来是这三颗悍匪人头开始真正发挥作用了！”
杨帆美滋滋的打了个响指，在这兵荒马乱的时代做事就得快准狠，绝不能有半点妇人之仁，否则人不狠就站不稳！
这次升级获得的1000财富点对于杨帆来讲只能算是一笔小财，但送货上门功能却是非常管用！
这样一来，杨帆就可以名正言顺的接收各种物资，虽然这样依然会有难以解释的地方，但总比自己凭空变出来圆润了许多！
“嘿嘿，既然如此，那我就先去采购一批物资解决通讯和交通问题再说！”
现在没办法买汽车和电动车，杨帆只能退而求其次采购一批单车作为政府公务用车和自家交通工具。