屋里众人的发言何援朝都仔细听了，没听出个子丑寅卯，知道梁为民不可能漏下自己，早打好了腹稿。
“既然梁书记让我说，那我就说说。刚才莫领导有些提议我认为很好，一是态度，二是诉苦，毕竟有主意又会哭的孩子有奶吃……”
哈哈哈~~
何援朝的话还没说完，屋里便有几人没忍住，发出了一阵善意的轰笑声，连一直紧皱着眉头的梁为民嘴角都不由得勾了勾，这让会议室原本有些压抑的气氛瞬间轻快了几分。
“看来同志们是很认可我这个说法啊！”
等屋里的笑声稍小了点后，何援朝又继续道：“但是呢，我们不能把所有的困难都推给领导，那样的话，还要我们这些人干啥？”
这话很尖锐，会议室里有人惊愕，有人诧异，有人露出探究神色，也有人面挂寒霜，更有事不关己高高挂起的，刚刚松快下来的气氛转眼间又凝重起来。
何援朝没理会众人的神色变化，既然已经公开的撕破了脸，那就必须斗争到底，这时自己稍微退让一点儿，便会让有的人认为自己软弱可欺，说不准啥时候就会扑上来撕咬自己一口。
被指着鼻子骂的莫大成这会儿有些坐不住了，何援朝退让不了，他同样也退无可退。
“何援朝同志，你这话是什么意思？”
莫大成一巴掌拍在会议桌上，脸色阴沉的道：“你说谁占着茅坑不拉屎？当着大家的面儿，你把话说明白，今天你要是说不清楚，明天我就去找上级领导反映反映你的工作作风问题。”
何援朝闻言，一点儿没怂，语气强硬地回怼道：“大成领导，不要乱扣帽子，你提的意见，不就是把困难推给领导吗？我说错了吗？
找领导反映我，我欢迎，到时咱们也让领导评评理，看我的话说没说错。”
莫大成自家人知道自家事儿，他的提议咋回事儿他门清，自是不敢找领导评理，但混迹官场多年，这点儿事根本难不住他，眼珠一转，立马有了说辞。
“何援朝同志你要注意态度，抛开咱们讨论的问题不说，有你这么跟领导说话的吗？‘尊重领导友爱同志’的组织规范还要我教你吗？你的组织原则性呢？你的组织纪律性呢？都喂狗了吗？”
“大成领导说我的话难听，我的态度不好，那你比我好到哪了吗？”
何援朝见莫大成转移了话题丝毫不慌，凭着对组织规范的熟悉，很快找到了反击的依据。
“既然说到了组织规范，那我倒想问问，大成领导你好好学习过没有？组织规范中可是明文指出，对于领导同志犯错，作为下属有义务，也有权利给予指出或批评，作为领导同志应该虚心接受并改正，哪有像你这样横眉冷斥，乱扣帽子的，要我看，大成领导你这组织规范学的可不怎么透彻啊！还得加强学习。”
眼下的年代，领导干部讲究艰苦朴素，努力学习，何援朝讽刺莫大成学习贯彻组织原则不认真，这话对于领导干部来说，跟当面骂娘没什么两样儿。
可说又说不过，打又打不过，憋屈的莫大成这会儿也有点儿乱了方寸，满脸涨红的起身指着何援朝斥骂道：