【好奇的新员工.约书亚】
【淡定的新员工.德雷克】
以上两人，主管分配到控制部，让他们填补到空缺中，保证员工满编——话说回来，没人指导主管该怎么做，以至于他在之前一直都专註于不停地给员工连续工作来提升能力。
以至于现在大多数人其实都无法分配到一套完整的异常武装，特别是武器，极为紧缺，导致主管开始担心，要不要将员工数量减少了。
【耐心的新员工.结月缘】
这名紫色头发的女员工，主管看着她楞了楞，随后摇摇头。将她分配到中央本部一区，正好填到3个名额满员。
到时候开始工作以后，将她拉到上层的部门去工作，以此来锻炼能力即可……毕竟有些异常，主管已经制定了相对完美的策略，保证员工进去工作的时候，不会受到太大的危险。
只要不死，都算不太大的危险。
然后就是中央本部二区的员工人手，虽然在员工栏目下面暂时没有异常的项目，但主管本着反正要塞满的想法，依然招募了员工。
【好奇心强的新员工.罗吉】
【胆怯的新员工.艾斯卡】
老实说，公司里的员工头发其实各种颜色都有，但像这位叫凯恩的一头花白杂色，主管还是第一次见到……少年白头吗？
总之将二区栏位填满，接着主管动了动手指，指派最后一位新员工，填入到安保部的空缺中。
【喜欢探索的新员工.丽娜】
将这位女员工分配至安保部，主管长嘆一口气，结束了这对他来说相对于漫长的选定之后，看向准备界面的右侧，也就是目前‘妹妹’挡着的地方。
对方标准的行礼之后说道：“已经分配完毕所有员工，请您进入工作界面，员工们正等待您的指派。”
随后消失在屏幕墻壁内，让主管能看到数据界面——lab点还比较充足，只要主管愿意，现在立刻让一名员工成为全属性等级v的精锐也没问题。
但那没什么意义，重点还是异常武装。没有它们的话，高级员工也仅仅只是稍微耐打一点的超级兵而已……
然后，主管看到了与之前截然不同的东西。
‘今日最大考验——黄昏’
在今天之前，无论主管怎么折腾，会在公司显现出来的‘考验’也只有正午而已，这意味着他可以在镇压完正午考验所送来的异常之后，可以用各种姿势指派员工锻炼。
而现在，他必须面对一个系列全新的、完全不知道它们模样的‘考验’，而且还有中央本部两位部门主管所给予的特别工作在前。
这意味着假如不出意外的话，接下来的工作时间、条件的要求会愈发的苛刻，说不定会变得没有空余时间来锻炼员工，只能用lab点来直接训练他们。
要是这点数能用在自己身上就好了，到时候说不定能表演一个手撕异常之类的。